Obrtnička komora Istarske županije, samostalna stručno poslovna organizacija obrtnika u funkciji promicanja, usklađivanja i zastupanja zajedničkih interesa obrtništva, objavljuje natječaj za radno mjesto:
Pravni savjetnik (m/ž),
1 izvršitelj/ica s mjestom rada u Puli, rad na neodređeno, puno radno vrijeme s probnim radom od 6 (šest) mjeseci.
Poslovne aktivnosti
• praćenje pravne regulative vezane za obrtništvo
• rad na pripremi, usklađivanju i donošenju akata i odluka tijela Komore
• na osnovu programa rada, zaključaka Skupštine i Upravnog odbora razrada dijelova programa po pojedinim zadacima.
• pomoć tajniku, predsjednicima cehova, odbora i komisija u pripremi i vođenju sjednica
• pruža savjete i pravnu pomoć članovima Komore
• drugi poslovi i zadaci po nalogu tajnika Komore
Minimalni uvjeti:
• VSS područje društvenih znanosti – pravni fakultet
• aktivno znanje engleskog jezika u govoru i pismu,
• radno iskustvo 3 godine
• aktivno znanje rada na PC-u
• vozačka dozvola B kategorije.
Obavezne kompetencije:
• odgovornost, samostalnost i proaktivnost u radu,
• informatička pismenost,
• izražene organizacijske vještine,
• otvorenost i društvenost,
• spremnost na timski rad,
• spremnost na kontinuiranu edukaciju i usavršavanje.
Prednost:
• iskustvo rada na složenijim projektima
• aktivno znanje engleskog i talijanskog jezika
Prijave za natječaj s molbom, životopisom, preslikom diplome o završenom obrazovanju te elektroničkim zapisom o radnopravnom statusu izdanim za vrijeme trajanja ovog natječaja, šalju se na adresu:
Obrtnička komora Istarske županije
Mletačka 12/I, 52100 Pula
Rok za dostavu ponude: 30.08.2024.g.
Zaprimljeno u poštanskim uredima s datumom 30.08.2024. u zatvorenim kuvertama s naznakom:
NE OTVARATI – Ponuda za radno mjesto Pravni/a savjetnik/ca
Kandidati u svojoj prijavi mogu priložiti i druge dokumente za koje smatraju da su relevantni za natječaj, a potvrđuju kompetentnost u nekom od područja navedenih u minimalnim uvjetima ili obaveznim kompetencijama.
Kandidati moraju zadovoljavati minimalne uvjete radnog mjesta te posjedovati znanja, vještine i sposobnosti navedene u obaveznim kompetencijama kako bi zadovoljili uvjete natječaja, odnosno bili razmatrani kao kandidati za selekcijski postupak.
Kandidati u životopisu moraju navesti puni naziv radnih mjesta na kojima su radili te sažeti opis poslova, aktivnosti i radnih zadataka na navedenim radnim mjestima.
Nepotpune (bez dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta) i nepravovremene ponude neće biti razmatrane.
Hrvatski zavod za zapošljavanje obaviti će psihologijsku selekciju kandidata.
O svim relevantnim informacijama vezanim uz natječaj kandidati će biti obaviješteni na telefon/mobitel ili e-mail adresu koju su naveli u molbi.
